Osasuna bermatuz: ergonomia eta fisioterapia berritzailea: Fagor Ederlan

1999tik dihardurgu bertan lanean. Arrisku faktore ergonomikoak gutxitzeko eta arrisku maila onargarridun lan egoerak lortzeko, lanpostu ezberdinetan hobekuntza ergonomikoen identifikazio eta diseinua egiten dugu. Lan hau beti lanpostuko formakuntza espezifikoarekin lagunduta joaten da. Gaur egun gainera, langileek bizkarreko tratamendu espezifikoa jaso dezakete, ‘David Health’ metodologiarekin. Webgunea

Arlo berdineko arrakasta kasu batzuk:

Terapia aktiboko plan integral bati eta miniCLINIC-ei esker, 3.000 langile baino gehiagoren osasuna hobetu da 2011tik.
Athlonek miniCLINIC zerbitzua ezarri du Eikan, bizkarreko tratamendu espezializatuak eskaintzeko eta langileen arrisku ergonomikoak murrizteko.
Renaulten lan-osasuna sustatzen dugu, langileak zaintzeko miniCLINIC soluzioak ezarriz.
Laboral Kutxak eta Athlonek erreferente izaten jarraitzen dute osasun korporatiboan “Zainduz” estrategiari esker, 2.000 langile baino gehiagoren bizi-ohitura osasungarriak eta ongizatea sustatuz.
Honako ekintza hauek burutu dira: ergonomia aktiboko prestakuntzak, ongizate-kanpainak eta bizkarraren zainketa integralerako miniCLINIC propioaren irekiera.
Estatuko lehen “Bizkar Eskola” sortzetik, lantaldearen ongizate integralerako miniCLINIC aurreratua ezartzera.
Aretxabaletako GSR egoitzan gure lehen miniCLINICa inauguratu dugu; langileen eta egoiliarren zainketa integralera bideratutako espazio aitzindaria.
CAFek bere langileen % 42aren osasuna hobetu du lesio muskulu-eskeletikoen prebentzio-programa bati eta miniCLINIC espezializatu baten sorrerari esker.

Arlo berdineko zerbitzua jaso duten beste bezero batzuk

Zertan lagundu zaitzakegu?

Gure zerbitzuen berri emateko jarri gurekin harremetan